宁波大榭开发区总工会完成领导班子调整新主席履职助力招商新格局-宁波产业园区

宁波大榭开发区总工会完成领导班子调整新主席履职助力招商新格局

经济开发区

所属地区：浙江-宁波发布日期：2025年08月07日

在深化产业转型升级与优化营商环境的关键阶段，宁波大榭开发区总工会第二届委员会第二次全体会议顺利召开，会议聚焦领导班子调整与组织建设优化，为区域招商引资工作注入新动能。此次会议通过民主程序选举产生新任主席，并完成委员替补工作，进一步强化工会服务职工、推动经济发展的职能定位。
一、会议背景与组织程序
根据工会章程及相关规定，本次会议旨在适应人事变动需求，完善委员会结构。由于年内工作调整，原19名委员中6名不再担任工会职务，需依法进行替补。会议由组织部门牵头，严格遵循无记名投票规则，18名参会委员审议通过替补方案，最终选举产生新任主席。
二、民主选举与结果公示
会议依据宁波大榭开发区总工会关于委员会替补、增补的专项规定，采用差额选举方式，确保程序公开透明。经现场投票计票，新任主席获全票通过，其履职经历显示其在职工权益维护与企业协作方面具有丰富经验。选举结果将按规定报上级工会备案并向社会公示。
三、新班子工作重点与方向
新任主席在就职发言中强调，未来工作将围绕三方面展开：一是强化工会桥梁作用，推动企业与职工共建和谐劳动关系；二是深化产业工人队伍建设，提升职工技能水平以匹配区域招商引资需求；三是优化职工服务体系，完善帮扶机制与福利保障。
四、服务区域经济发展的联动机制
会议指出，总工会将加强与管委会、投资促进部门的协作，通过政策宣讲、劳资协商等方式，助力企业落地与稳定运营。同时，计划联合开展职业技能竞赛，为重点产业培育高素质劳动力，进一步夯实宁波大榭开发区招商引资的软实力。
五、未来规划与社会效应
调整后的委员会提出“双维双促”行动计划，即维护职工权益与促进企业发展并重，通过定期调研、专题座谈等形式精准对接需求。此举有望提升工会组织在区域经济中的参与度，为宁波大榭开发区打造更具吸引力的投资环境提供制度保障。

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