龙游县23项举措打造最优营商环境激发招商引资新活力
营商环境
所属地区:浙江-衢州-龙游县
发布日期:2025年09月08日
近年来,龙游县聚焦企业发展需求,以深化"最多跑一次"改革为抓手,推出23项优化营商环境重要举措,通过构建全流程服务体系、强化要素保障、创新服务模式等方式,持续提升招商引资吸引力,推动项目快速落地投产,为县域经济高质量发展注入强劲动力。
一、创新政务服务模式,实现项目审批加速度
龙游县经济开发区内某重点项目在推进过程中,曾因消防设计图纸不符合最新技术标准导致审批受阻。营商服务团队得知情况后,立即协调消防、住建等部门及专业技术专家召开联合现场办公会,针对图纸问题提供精准指导,帮助企业快速完成设计修改并通过审核。自推行营商专员服务制度以来,该县建立AB角双人服务机制,由专职与兼职专员组成服务团队,为企业提供政策解读、问题协调、全程代办等服务。通过实施提前介入、主动对接的工作模式,推动项目审批从"企业跑腿"向"专员跑腿+数据跑路"转变,有效缩短项目从立项到开工的全流程时间。
二、构建多层次服务体系,精准对接企业发展需求
围绕企业全生命周期服务需求,龙游县构建起覆盖项目引进、建设、运营的多层次服务体系。定期组织开展"亲清服务日"活动,搭建政企面对面沟通平台,及时收集并解决企业发展中的难点问题。针对本地优质企业,创新建立"跑腿书记"制度,由党员干部主动上门了解企业诉求,协调解决生产经营中的各类困难。同时,开通营商环境"信息直通车",通过数字化平台实时推送政策信息、解读惠企措施,确保企业及时掌握发展动态和支持政策。
三、优化要素保障机制,夯实企业发展基础
在要素保障方面,龙游县立足集约高效原则,推出系列举措破解企业发展瓶颈。通过深化"标准地+承诺制"改革,优化土地供应流程,缩短项目用地审批时间。建立健全金融服务体系,引导金融机构加大对中小微企业的信贷支持,创新推出符合企业需求的融资产品。加强人才引育留用工作,通过搭建校企合作平台、优化人才政策等方式,为企业提供稳定的人力资源保障。同时,持续完善园区基础设施建设,提升水、电、气等要素保障能力,为企业发展创造良好硬件环境。
四、规范市场监管秩序,营造公平竞争环境
为维护企业建设经营秩序,龙游县着力构建公平透明的市场环境。全面推行"双随机、一公开"监管模式,减少对企业正常生产经营活动的干扰。加强知识产权保护力度,建立健全侵权查处机制,为创新型企业提供有力法律保障。规范涉企收费行为,清理不合理收费项目,减轻企业负担。建立企业信用评价体系,实施守信激励、失信惩戒机制,引导企业诚信守法经营,共同维护良好市场秩序。
五、深化亲清政商关系,凝聚发展合力
龙游县以构建"亲""清"新型政商关系为目标,出台多项举措规范政商交往行为。制定政商交往正面清单和负面清单,明确公职人员与企业交往的界限和方式。建立健全领导干部联系企业制度,通过定期走访、座谈交流等形式,倾听企业呼声,解决实际问题。加强政务诚信建设,严格履行对企业的政策承诺,提升政府公信力。同时,开展涉企政策落实专项督查,确保各项惠企政策精准落地,切实增强企业获得感和满意度。
通过系统实施23项优化营商环境举措,龙游县政务服务效率显著提升,企业发展活力持续增强。越来越多的项目选择落户龙游,为县域经济发展注入新动能。下一步,龙游县将继续聚焦企业需求,不断创新服务方式,完善政策体系,努力打造市场化、法治化、国际化的一流营商环境,为推动经济社会高质量发展奠定坚实基础。