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温州市人民政府办公室关于印发温州市社会保险委员会全体成员会议纪要的通知

政策

发布部门：温州市人民政府办公室,温州市人民政府办公室发布时间：2006年08月25日有效性：政策是否有效未知，请慎用

各县（市、区）人民政府，市政府直属各单位：温州市社会保险委员会全体成员会议纪要》，已经市人民政府领导同意，现印发给你们，请认真贯彻执行。二○○三年四月十四日温州市社会保险委员会全体成员会议纪要 3月19日，吴敏一副市长受钱兴中市长委托，主持召开市社会保险委员会全体成员会议。现将会议讨论决定的有关事项纪要如下：一、会议听取了市劳动保障局关于我市劳动和社会保障工作、2002年市区社会保险基金决算及2003年预算情况的汇报。会议认为，2002年我市养老、医疗、失业保险等各项社会保险改革不断深入，就业和再就业、劳动关系协调、劳动保障监察等各项工作取得了新的成绩。劳动和社会保障事业的发展，为维护我市改革、发展、稳定的大局和推进现代化建设发挥了重要作用。二、会议讨论研究了2003年市区社保基金预算草案。依照社保基金“以支定收，略有结余”的原则，结合我市实际，会议决定：（一）2003年，企业（包括个体工商户）养老保险缴费比例统一调整为26%，其中单位18%、个人8%。企业最低月缴费基数调整为上年全省职工月平均工资的75%，企业实际工资低于上年全省职工月平均工资75%的，经核查按实际征缴，但最少不低于上年全省职工月平均工资的60%；个体工商户按上年全省职工月平均工资的60%至300%范围征收。机关事业单位养老保险缴费比例调整为26%，其中单位24%、个人2%。机关事业单位最低月缴费基数调整为上年全省职工月平均工资的107%。（二）失业保险缴费比例为3%，其中单位2%、个人1%，月缴费基数为上年全省职工月平均工资；失业保险金月发放标准调整为278元（包括医疗补助金14元）。（三）基本医疗保险基金缴费比例仍按6%不变，月缴费工资基数统一按上年全省职工月平均工资确定。（四）二等乙级以上革命伤残军人医疗经费按每人15000元/年确定。（五）今后基本医疗保险统筹基金分段支付比例以上年全省职工平均工资的倍数调整，最高支付限额为上年全省职工平均工资的4倍。同时，将一、二、三级医院起付标准分别从1000、1200、1600元降至600、800、1400元。（六）工伤保险基本待遇和实施范围按省规定执行。以上六项调整的新标准自2003年4月1日起执行。三、为了提高我市基本养老保险基金承受能力，解决企业社保基金严重缺口，会议确定，对未实行全员参保的非公工业企业，参保人员不得少于全部职工人数的20%。四、会议原则同意，根据中央、省有关文件精神，在街道（乡镇）、社区建设劳动保障基层网络，具体办法另行研究确定。五、会议指出，劳动和社会保障工作事关社会稳定大局，各地、各有关部门必须认真贯彻“三个代表”重要思想，结合实际，加大就业和再就业工作力度，进一步完善社会保障体系，为我市经济社会发展作出应有的贡献。

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