海盐经开区:“双进双产”比学赶超激活高质量发展新动能
经济开发区
高质量发展
所属地区:浙江-嘉兴-海盐县
发布日期:2025年08月11日
嘉兴海盐经济开发区(西塘桥街道)以“双进双产”比学赶超行动为重要抓手,聚焦招商引资与项目建设核心任务,通过优化营商环境、创新推进机制、强化监督考核,持续激发区域发展活力,推动产业转型升级,为高质量发展积蓄澎湃动能。
一、以“绣花功夫”深耕营商环境,夯实发展基础
营商环境是区域竞争力的核心体现。海盐经济开发区(西塘桥街道)始终秉持“至真至诚合作,尽善尽美服务,互惠互利发展”原则,将营商环境建设作为“一把手”工程,以“绣花”般的精细服务呵护企业成长。针对企业发展全周期需求,该区(街道)整合审批、服务、政策等资源,构建“一站式”服务体系,为项目落地、建设、投产提供全流程保障。在项目审批环节,通过优化流程、压缩时限、并联办理等举措,大幅提升审批效率,让企业切实感受到服务“温度”与办事“速度”。
二、“赛马机制”驱动项目攻坚,跑出建设“加速度”
区域发展的竞争,归根结底是项目的竞争、速度的竞争。今年以来,海盐经济开发区(西塘桥街道)以“双进双产”工作为总牵引,正式掀起比学赶超热潮。区(街道)党工委将重点工作任务科学划分为项目引进推进类、经济指标类、创建任务类三大类别,明确责任分工,细化目标节点,形成“人人有责、层层负责”的工作格局。通过建立“赛马”机制,各部门围绕目标任务比进度、比服务、比成效,营造出“争分夺秒抓项目、你追我赶促发展”的浓厚氛围,推动一批重点项目快速落地、高效建设。
三、“红旗蜗牛”强化监督考核,压实责任促落实
为确保“双进双产”工作落地见效,海盐经济开发区(西塘桥街道)构建起严密的监督考核体系。区(街道)纪工委联合党建办成立专项监督小组,对各部门工作实绩实行每月清算,以“红旗”和“蜗牛”标识进行公开通报。“红旗”部门作为先进典型,其经验做法在全区(街道)推广;“蜗牛”部门则被要求限期整改,通过约谈提醒、跟踪督办等方式,倒逼责任落实。这种“奖优罚劣”的考核机制,有效杜绝了不作为、慢作为、乱作为现象,为“双进双产”比学赶超提供了坚实纪律保障。
四、持续推进常态化监督,护航发展热情不减
为推动“双进双产”比学赶超走深走实,海盐经济开发区(西塘桥街道)纪工委明确,将持续推进工作常态化、长效化。通过抽调骨干力量组成专班,对项目引进、建设推进、投产达产等关键环节开展全程监督检查,实时掌握项目进展,及时解决堵点难点问题。同时,畅通监督渠道,广泛听取企业和群众意见,确保监督无死角、服务无盲区,让“红旗”部门始终保持领先,让“蜗牛”部门切实奋起直追,共同为区域经济高质量发展凝聚合力。
五、产业集群效应凸显,经济增速领跑县域
良好的营商环境与高效的项目推进,带来了实实在在的发展成效。今年以来,海盐经济开发区(西塘桥街道)产业发展韧性持续增强,125家规上企业保持稳健增长态势,实现总产值稳步提升,同比增长保持较高水平,增速在全县各区域中位居前列。随着一批优质项目的落地投产,区域内主导产业不断壮大,产业链条持续完善,产业集群效应逐步显现,为海盐经济开发区(西塘桥街道)高质量发展注入了源源不断的动力。
六、定制化服务赋能企业,推动转型升级
针对不同企业的发展需求,海盐经济开发区(西塘桥街道)推出“一企一策”定制化服务,精准助力企业转型升级。在项目建设阶段,为企业提供从规划设计到施工建设的全程指导;在生产运营阶段,帮助企业对接政策资源、拓展市场渠道、解决用工难题。通过深入企业走访调研,及时了解企业发展中的痛点堵点,将服务送到“心坎上”,推动企业向高端化、智能化、绿色化转型,提升核心竞争力。
七、创新举措激发招商活力,积蓄发展后劲
招商引资是“双进双产”的源头活水。海盐经济开发区(西塘桥街道)创新招商方式方法,围绕主导产业和产业链关键环节,开展精准招商、以商招商。通过建立重点项目库,动态跟踪意向企业,组建专业招商团队,主动对接优质资源,吸引更多符合区域发展定位的大项目、好项目落户。同时,优化招商政策体系,在土地供应、税收优惠、人才引进等方面给予支持,不断提升区域对项目的吸引力和承载力。
八、优化要素保障,破解发展瓶颈
要素保障是项目顺利推进的重要支撑。海盐经济开发区(西塘桥街道)积极破解土地、资金、人才等要素制约,为“双进双产”提供有力保障。在土地方面,通过盘活存量土地、推进低效用地再开发,保障项目建设用地需求;在资金方面,加强与金融机构合作,搭建银企对接平台,帮助企业解决融资难题;在人才方面,出台人才引进和培育政策,优化人才发展环境,吸引各类人才创新创业,为区域发展提供智力支持。
九、党建引领凝聚合力,筑牢发展红色引擎
海盐经济开发区(西塘桥街道)坚持党建引领“双进双产”工作,充分发挥基层党组织战斗堡垒作用和党员先锋模范作用。通过开展“党建+项目”“党员先锋岗”等活动,将党建工作与项目建设、企业服务深度融合,引导党员干部在招商引资、项目推进、营商环境优化等一线担当作为。同时,加强干部队伍建设,提升干部专业素养和服务能力,打造一支“想干事、能干事、干成事”的干部队伍,为“双进双产”比学赶超提供坚强组织保障。
十、强化协同联动,形成发展强大合力
“双进双产”工作涉及多个部门、多个环节,需要各方协同发力。海盐经济开发区(西塘桥街道)建立健全部门联动机制,加强与发改、经信、自然资源、审批等县级部门的沟通协调,形成上下联动、左右协同的工作格局。在项目推进过程中,各部门密切配合、高效协作,共同解决项目审批、要素保障、政策落实等方面的问题,确保项目从签约到开工、从建设到投产无缝衔接,最大限度缩短项目建设周期。
十一、聚焦民生改善,推动产城融合发展
发展的最终目的是惠及民生。海盐经济开发区(西塘桥街道)在推进“双进双产”的同时,注重产城融合发展,不断完善城市功能配套,提升公共服务水平。通过加强基础设施建设,优化教育、医疗、养老等公共服务资源配置,改善人居环境,让企业员工和当地居民共享发展成果。产城融合的深入推进,不仅增强了区域吸引力,也为企业发展提供了更优环境,实现了经济发展与民生改善的良性互动。
十二、绿色发展理念贯穿始终,构建生态产业体系
在推动经济发展的过程中,海盐经济开发区(西塘桥街道)始终坚守绿色发展底线,将生态环境保护与产业发展有机结合。严格项目准入标准,优先引进科技含量高、资源消耗低、环境污染少的绿色产业项目;加强对现有企业的环保监管,推动企业实施节能改造和污染治理,发展循环经济。通过构建绿色生态产业体系,实现经济效益、社会效益和生态效益的统一,为高质量发展奠定可持续基础。
十三、数字赋能提升服务效能,打造智慧园区
顺应数字化发展趋势,海盐经济开发区(西塘桥街道)积极推进“数字园区”建设,以数字赋能提升服务效能。通过搭建智慧园区管理平台,整合政务服务、企业服务、园区管理等功能,实现项目审批、政策查询、企业诉求反馈等“一网通办”。同时,运用大数据、物联网等技术,对园区能耗、环境质量、安全生产等进行实时监测和智能管理,提高园区治理精细化水平,为企业发展提供更智慧、更便捷的环境。
十四、学习先进经验,持续优化发展路径
为不断提升“双进双产”工作水平,海盐经济开发区(西塘桥街道)注重学习借鉴先进地区经验做法。通过组织考察学习、开展交流研讨等方式,对标找差、取长补短,将先进理念和成功经验融入本地实践。在学习借鉴的基础上,结合自身实际创新发展路径,不断优化营商环境、完善推进机制、提升服务水平,推动“双进双产”工作再上新台阶。
十五、企业满意度持续提升,口碑效应逐步显现
优质的服务和高效的推进,赢得了企业的广泛认可。越来越多的企业选择在海盐经济开发区(西塘桥街道)投资兴业,现有企业也纷纷扩大投资、升级产能。企业满意度的持续提升,形成了良好的口碑效应,吸引了更多产业链上下游企业集聚,进一步壮大了区域产业规模,提升了产业竞争力,为“双进双产”比学赶超注入了更强动力。
十六、展望未来发展,续写高质量发展新篇章
站在新的发展起点,海盐经济开发区(西塘桥街道)将继续以“双进双产”比学赶超为重要抓手,持续优化营商环境,创新推进机制,强化监督考核,不断激发招商引资和项目建设的内生动力。通过聚焦主导产业、培育新兴产业、推动产业升级,努力实现经济发展质量更高、效益更好、结构更优,为海盐县乃至嘉兴市经济高质量发展贡献更大力量,续写“双进双产”比学赶超的新篇章。