【新昌县招商】绍兴新昌：以赛事为媒探索科创人才服务新路径-新昌县产业园区

【新昌县招商】绍兴新昌：以赛事为媒探索科创人才服务新路径

科技创新

所属地区：浙江-绍兴-新昌县发布日期：2025年07月31日

绍兴新昌通过举办高层次人才创新创业大赛，精准链接全球创新资源，以赛引才、以才促产，将招商引资与招才引智深度融合，探索形成科创人才服务新模式，为县域经济高质量发展注入强劲动力。
（一）精准对接产业需求，构建赛事引才新机制
绍兴新昌县聚焦当地特色产业发展需求，通过前期深入调研，精准绘制产业人才需求图谱。大赛启动前，相关部门对高端装备制造、生物医药、新材料等主导产业开展专项调研，梳理技术瓶颈和人才缺口，据此制定全球招才目录。在项目征集阶段，重点面向与当地产业高度契合的领域，吸引海内外高层次人才团队参赛。通过赛事环节的层层筛选，获奖项目不仅在技术层面与新昌产业基础形成互补，更在市场应用、产业化路径等方面具备落地可行性。赛事承办方通过建立项目跟踪服务机制，将落地难点分解为政策对接、场地选址、资金配套等具体问题，联合职能部门提供“一对一”解决方案，推动优质项目从参赛到落地的高效转化。
（二）完善人才服务生态，打造全周期保障体系
绍兴新昌县围绕“引才、用才、留才”全链条，持续优化人才发展环境。在政策支持方面，出台涵盖创业资助、场地扶持、生活保障等多领域的配套政策，对落地项目给予创业资金、办公用房、人才引进补贴等支持，同时建立人才服务“绿色通道”，在户籍办理、子女教育、医疗保障等方面提供便利。在平台搭建上，建设专业化科创园区和孵化器，引入专业运营机构提供技术研发、市场对接、融资服务等全流程支持。此外，当地还通过举办人才沙龙、产业对接会等活动，促进人才与企业、科研机构的深度交流，构建“人才+项目+资本+产业”协同发展生态，让人才引得进、留得住、发展好。
（三）深化产才融合发展，激活县域创新动能
绍兴新昌县依托科技创新实现“小县域，大创新”的发展实践，关键在于坚持人才引领产业升级的发展战略。通过举办高层次人才创新创业大赛，不仅直接引入一批技术领先的优质项目，更带动了产业链上下游资源的集聚。落地项目与当地企业开展技术合作、产能共享，加速科技成果转化应用，推动传统产业向高端化、智能化转型。同时，当地政府与专业投资机构合作设立专项基金，为人才项目提供从种子期到成长期的全周期资金支持，降低创业风险。这种“赛事引才+政策扶持+平台支撑+资本赋能”的服务模式，有效激发了人才创新活力，促进了产业结构优化，为县域经济高质量发展提供了坚实的人才支撑和智力保障。
未来，绍兴新昌县将继续深化科创人才服务模式创新，加强与专业机构的合作，完善孵化器建设和专项基金运作机制，持续优化人才发展环境，推动更多高层次人才项目在当地落地生根、发展壮大，以人才优势打造创新优势、产业优势，奋力谱写县域创新发展新篇章。

浙江绍兴新昌县招商项目

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