南湖区招商引资

南湖区深化档案服务赋能区域新发展

所属地区:浙江-嘉兴-南湖区 发布日期:2025年09月01日
南湖区持续推进档案事业改革创新,将档案管理效能提升作为优化营商环境的重要抓手。依托档案资源体系建设,该区为招商引资项目提供精准历史数据支持,助力企业投资决策,有效缩短项目落地周期。通过档案数字化转型升级,不断提升公共服务效率,为区域高质量发展奠定坚实基础。
一、系统贯彻档案工作最新指导精神
南湖区委高度重视上级关于新时代档案工作的战略部署,多次召开专题会议研究落实方案。明确提出构建"收、管、存、用"全链条管理体系,将法治化建设与制度创新相结合,制定完善档案开放审核等12项制度规范。特别强化历史档案抢救保护工程,投入专项资金修复整理民国文献3000余卷,确保珍贵史料完整传承。
二、打造数智赋能的现代化档案体系
建成全域档案数据共享平台,完成全区78家单位数字档案室标准化建设,实现民生档案"异地查档、跨馆服务"。在全国率先研发AI档案鉴定系统,归档效率提升70%。智慧档案馆建设取得突破性进展,运用区块链技术建立电子档案单套制管理系统,馆藏数字化率达98%,群众查档平均用时缩短至8分钟。
三、构建多跨协同的组织保障机制
建立党委统筹的领导协调机制,将档案工作纳入区级机关目标责任制考核体系。实施人才引育计划,近三年引进档案专业人才27名,组织赴高校研修培训56人次。强化经费保障,档案事业经费年均增幅达15%,专项列支红色档案保护资金800万元。
四、深化档案资源的时代价值转化
建成全国首个"红色档案云展厅",整合南湖革命文物等特色资源,年接待线上参观超百万人次。编纂《南湖印记》等专题编研成果28种,其中《抗疫纪实》被国家档案馆收藏。推出"企业档案管家"服务,为重点项目建立全生命周期档案数据库,已协助32家招商引资企业完成档案规范化建设,获得投资者普遍好评。
南湖区通过档案事业创新发展,有效提升了政府治理现代化水平。档案工作正从传统保管向知识服务转型,为社会经济建设提供坚实的历史支撑和智慧支持。该区将持续探索档案服务新路径,在数字化转型中打造示范样板。

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